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年薪無所謂舞臺最重要

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請獵頭(指為他人獵取中高級人才的人)幫自己賣個好價錢,這是很多人找獵頭的原因。一名職業(yè)經(jīng)理人近日卻被獵頭“降價”8萬元“賣出”,好在他能“雖降猶榮”。 今年4月,中國武漢人才市場接到一筆獵頭訂單,下單的是江蘇鎮(zhèn)江一家建材超市。在群雄逐鹿的當(dāng)?shù)厥袌觯@家新興的建材超市急需要一名能開疆拓土的領(lǐng)軍人物。為了降低用人風(fēng)險,該超市投資方擬出了候選人條件:必須在百安居、好美家等業(yè)內(nèi)知名企業(yè)做過中高層管理職位。 按照客戶的要求,具體負(fù)責(zé)此次獵頭工作的肖艷通過多種渠道進(jìn)行了廣泛搜尋,上海好美家一賣場的高管高先生進(jìn)入了肖艷的視野。但肖艷很快感受到了此次工作的難度:高先生的稅后年薪達(dá)26萬元,但江蘇方面最多只能開出18萬元的年薪。 在頻繁的電子郵件、電話接談中,肖艷很快發(fā)現(xiàn),此次工作是機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存:高先生渴望有更大的舞臺供自己施展,他卻碰到了職場天花板———職位到頂。江蘇方面恰恰可以提供他需要的舞臺。 由于是新超市,如果業(yè)績不錯,年薪還有提高空間。為了說服這位高先生,肖艷首先動員高先生前往實地考察。江蘇方面很有誠意,為高先生報銷了車費及其他相關(guān)費用?疾旖Y(jié)果是,江蘇方面對高先生很滿意,高先生對新職位也比較感興趣。 經(jīng)過近百日的撮合,今年8月,高先生終于下定決心跳槽!八谀沁吀傻貌诲e,前兩天還與我聯(lián)系,要到武漢來請我吃飯呢?”把人“降價賣出”,別人還要請吃飯,獵頭肖艷有些不好意思。